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伟星股份(002003):员工持股计划彰显长期发展信心 核心观点: 公司披露第一期员工持股计划草案,拟由不超过 330 名员工(含董监高 9 人)认购 5000 万元,并配上 1 亿元优先级信托资金组成集合资金信托计划。 本次员工持股计划将在股东大会通过后 6 个月内通过二级市场交易取得公司股票,锁定期 1 年,存续期 3 年。 员工持股计划覆盖面广,充分彰显公司长期发展信心 本次员工持股计划预计覆盖 330 人,其中董事、监事和高级管理人员 9人,认购金额预计不超过 460 万元,占总体比例 9.20%,其他员工为核心骨干人员,认购金额预计不超过 4540 万元。此外公司控股股东伟星集团对 1.5亿元集合资金信托计划承担补仓义务,并对其中 1 亿元优先级本金及收益提供差额补足。本次员工持股计划存续期 3 年,锁定期 1 年,将公司发展业绩与员工利益深度绑定,彰显长期发展信心。 公司营收稳健增长,原材料涨价背景下盈利能力保持稳定 2017Q1-Q3,公司单季度收入同比增长 14.39%、 23.46%、 13.28%, 整体保持稳健较快增长。 公司持续提升产品设计生产能力,优化生产效率,并基于此进行销售攻坚,对于国内客户深挖需求,对于海外市场积极拓展。公司产品销量保持良好增长势头,且原材料涨价推动产品价格提升,共同驱动收入增长。 17 年前三季度公司毛利率 42.58%,同比微降 0.59pct,在原材料大幅提价背景下整体盈利能力保持稳定,显示出公司的核心竞争力。 17-19 年业绩预计分别为 0.58 元/股、 0.67 元/股、 0.76 元/股 按最新收盘价计算, 对应 17 年 PE 19 倍,考虑到公司龙头地位,业绩稳健增长, 且孟加拉工业园明年有望释放产能,维持"谨慎增持"评级。 风险提示 原材料涨价风险;人民币汇率波动风险;军工业绩低于预期风险(广发证券 糜韩杰)
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投资亮点 1 公司业务重点为2+4,即以生活垃圾和市政污水为两大主要业务领域,同时拓...[详细]