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[摘要] 本文主要从:等方面进行分析,2018年泰兴最低工资标准调整最新消息:月最低工费1830元。非全日制用工小时最低工资标准由原来的15.5元调整至16.5元。最低工资标准从2018年8月1日起执行。
泰兴市的朋友们,赶紧过来围观吧!前几天,江苏省正式公布了今年最低标准的调整,我市执行省确定的二类地区标准,下面我们一起来了解一下吧!
2018年泰兴市最低工资标准调整一览
根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发[2018]173号)精神,经市政府同意,现将泰兴市最低工资标准调整如下:
月最低工资标准:
我市执行省确定的二类地区标准:
月最低工资标准由原来的1720元调整至1830元;
非全日制用工小时最低工资标准由原来的15.5元调整至16.5元。
什么时间开始实施呢?
上述最低工资标准从2018年8月1日起执行。
顶岗实习、勤工助学
企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。
最低工资标准不包括:
(一)加班加点的工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(三)劳动者按下限缴存的住房公积金;
(四)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
上述不包括内容由用人单位另行支付。
用人单位违反最低工资标准支付规定的,劳动者可以向人力资源和社会保障部门举报投诉,或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼。
延伸阅读:为什会有最低工资这种说法?
其实主要是国家根据市场的物价和职工能够承受的经济负担,来制定的了一条能够保障职工获得最低的收入,能够基本存活下去的底线,其实就是维持职工和及其亲属的基本生活能够维持下去。
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。一般包括奖金和一些补贴。最低工资标准每两年至少调整一次。
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