“疯涨”时代职场人4大囧境

　　当我们被问起现在什么东西没有涨价的时候，貌似大家绞尽脑汁也想不到答案。曾经买一斤牛肉的钱，现在只能买到一斤猪肉；以往买一只鸡的钱，现在只能买到两三斤鸡蛋；前年手里抓着三五百元还敢到商场“扫扫货”，相似的货色，现在没个千把块钱怎么也拿不下。吃穿的小东西尚且如此，更别提高企的房价……

　　衣食住行“疯涨”背后，白领们却只能苦笑感叹———“工资就在那里，不增不减”！

　　衣

　　【即使我们可以省吃俭用，缩减开支，但是行走职场中，有些花费确实必不可少，比如求职面试的时候，配备一身像样的衣服，不说名牌了，至少要体面一些吧！可在某些的行业，这个“体面”也真够受的了。】

　　“体面”的滋味不好受

　　讲述人：Janice

　　职位：客户经理

　　服装花费：600-800元/月

　　我是一家小型公关公司的客户经理，平日里经常要出去见客户。大家都知道做公关这行本就是替人包装的，当然自我包装也很重要。所以，我一般出门都挺注意形象，尽量穿得光鲜亮丽些，替公司挣脸。如今我却发现，这个脸面形象是越来越难维护了——现在随便哪个商场，稍微像样点的东西动不动标价都是四位数，就连一套内衣内裤在打个对折后都要200多元。

　　早几年，一些中档品牌的靴子打个对折后，500-600元还能拿下，而今500-600元只够买双打对折的凉鞋！而这项开支对我来说又是不能图便宜节省的：有些场合我得穿高跟鞋——高跟鞋要穿着舒服，因此更得下“血本”买双好的；有些场合需要我站台一天，我就要带一双柔软、低调又百搭的平底鞋随时“备战”——这种鞋子更是一分价钱一分货。

　　如此一来，要满足冬天衣物保暖的诉求，里外几层就得花上不菲的价格。我们公司已经算是不错的了，为客户经理提供了置装费，但每个季度只有区区500元，这点零头哪里填补得上物价飞涨的“黑洞”啊！

　　当然，要穿得酷炫且能以假乱真，还是有“省钱秘笈”的——网购。但比对一下前两年的行情，很容易就能发现，今年网购衣物的花费也在暗涨。从网店掌柜们对产品的描述就可以看出——今年衣服的价格涨，是因为棉纱价格翻倍了、真丝面料涨了、羊毛羊绒涨了、羽绒价格也涨了，还有海外代购的关税也涨了，总之一句话就是从上游原材料到中间的拿货环节，成本统统都被叠加上去后，产品价格也就很难不涨了！

　　食

　　【调查显示，有28.3％的白领的饭贴处于200元以下，还有36.7％的白领则表示没有饭贴，而且绝大多数受访者都表示，公司给出的餐费补贴根本无法撑过一个月的就餐费用。】

　　物价太“给力”饭贴太“泄气”

　　讲述人：Lisa

　　职位：文案策划

　　餐费支出：300-700元/月

　　什么都在涨，唯独就是工资不涨。然而，对我而言，没涨的不仅是工资，还有饭贴——金额在十年未曾发生过变动。对于我的这份抱怨，朋友总是一副不屑的神情反嘲：“小姐，知足吧，好歹你还是有补贴的，我可是连补贴都没得拿的。”我很理解朋友说这话时的心情，可回过头来看自己那不到二百元的饭贴，我又不免感觉有些泄气。

　　我上班的地方正好位处于市中心的商业圈内，一个字：贵！基本上找不到十元以下的能够填饱“五脏庙”的食物，也正因为如此，每天上班最让我感到胃疼的就是吃饭问题。吃好的，价钱不便宜；吃便宜的，量不一定管饱，而且其卫生质量也未必有保证。

　　可话说回来，既便宜又管饱的食物倒也不是没有，也就是KFC而已，而且还是手里有它优惠券的时候，一个汉堡包加一杯可乐，最低价为13.5元，公司给予的饭贴补助是每天8元，因此自己还需再倒贴5.5元，结果一个月下来我就需要自己补贴自己121元的饭钱。当然，我也不可能在一个月里每天都吃汉堡包，怎么说中国人的主食也都是米饭，而公司周边最便宜的商务餐也要三十元左右，于是倒贴出去的钱就更多了。月末核算一下发现，自己的这点微薄薪资除了一些必要的生活开销外，几乎都贡献给了每天都需要解决的民生问题了。